联创电子:董事会关于公司第二期员工持股计划(草案)合规性说明

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           联创电子科技股份有限公司董事会

       关于公司第二期员工持股计划(草案)合规性说明

  联创电子科技股份有限公司(以下简称“公司”)第二期员工持股计划(草

案)(以下简称“员工持股计划”)依据《中华人民共和国公司法》、《中华人民共

和国证券法》、 关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》 以下简称“《指

导意见》”)、《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号――主板上市公司规

范运作》(以下简称“《自律监管指引第 1 号》”)等法律法规、规范性文件和《公

司章程》有关规定制订。现对本次员工持股计划符合《指导意见》等相关规定作

出如下说明:

  1、公司不存在《指导意见》、《自律监管指引第 1 号》等法律法规及规范性

文件规定的禁止实施员工持股计划的情形,公司具备实施本次员工持股计划的主

体资格。

  2、本次员工持股计划内容符合《指导意见》、《自律监管指引第 1 号》等有

关法律法规及规范性文件的规定。

  3、公司审议本次员工持股计划相关议案的决策程序合法、有效,不存在损

害公司及全体股东利益的情形,亦不存在摊派、强行分配等方式强制员工参与本

次员工持股计划的情形,不存在公司向员工持股计划持有人提供贷款、贷款担保

或任何其他财务资助的计划或安排。

  4、公司实施本次员工持股计划有助于进一步完善员工激励体系,建立长效

激励机制,充分调动员工的积极性和创造性,使其利益与公司的长远发展更紧密

地相结合,有利于公司的持续发展,不会损害公司及全体股东的利益。

  5、公司已按《指导意见》的规定履行了必要的审批程序,决策程序和表决

结果符合相关规定,与公司员工持股计划有利益冲突或潜在利益冲突的关联董事

进行了回避表决。

  综上,公司董事会认为,公司第二期员工持股计划符合《指导意见》相关规

定,具备可行性,同意公司实施员工持股计划并提交公司股东大会审议。

  特此说明。

                     联创电子科技股份有限公司董事会

                             2022 年 2 月 14 日

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